Liceità indagine investigatore privato su abusi legge 104

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Confermata da una recente ordinanza della Cassazione la validità delle indagini condotte da un’agenzia di investigazioni privata su abusi legge 104 di un lavoratore. Ci troviamo di fronte...

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Vigile urbano assenteista: sospeso dal servizio

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Il gip del Tribunale di Castrovillari ha dato mandato di applicazione di misura cautelare a carico di un funzionario appartenente al Corpo di Polizia Locale del Comune di Corigliano Rossano. A seguito...

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Indagini patrimoniali recupero crediti: cosa si può ottenere?

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Il tuo debitore non ha onorato il suo debito o un contratto non è stato rispettato? Prima di imbarcarti in costose e lunghe azioni legali, verificane la fattibilità e la convenienza...

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Visura patrimoniale: a cosa serve e come utilizzarla

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Hai un credito da esigere, ma il tuo debitore non è intenzionato a pagare? Vorresti agire per vie legali, ma non vuoi rischiare di imbarcarti in una causa con il rischio di non recuperare...

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Dipendenti indisciplinati in smart working: cosa fare?

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Lo smart working ha davvero preso piede negli ultimi tempi, anche a causa dell’emergenza Coronavirus. Questo ha spinto molte aziende a permettere ai propri dipendenti di lavorare da casa e...

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Abuso legge 104: ecco come tutelarsi

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Dubiti dei tuoi dipendenti? Sospetti che stiano abusando dei permessi legge 104 e non sai come fare per procedere al licenziamento? In tal caso, ti serviranno delle prove attestanti l’illecito...

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Lavoro: si all'investigatore privato per gli illeciti dei dipendenti

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Il ricorso all’investigatore privato da parte del datore di lavoro è consentito quando il fine è quello di verificare eventuali comportamenti illeciti da parte dei lavoratori o anche...

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Atac scopre e denuncia un suo dipendente

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L'ATAC, Azienda per i Trasporti Autoferrotranviari del Comune di Roma, è la società concessionaria del trasporto pubblico di Roma Capitale e di alcuni comuni della città metropolitana...

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Licenziamento per giusta causa e per giustificato motivo: quali differenze?

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Il licenziamento, nel rapporto lavorativo, è l’atto con cui il datore di lavoro manifesta le sue intenzioni di risolvere il contratto senza tener conto delle volontà del dipendente...

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